CTCP Đầu tư Thế giới di động (HSX: MWG) vừa tổ chức đại hội cổ đông thường niên vào cuối tuần qua. Sau đây là một số điểm chính: 

• Kế hoạch kinh doanh năm 2023: Doanh thu thuần 135.000 tỷ đồng và LNST 4.200 tỷ đồng, tăng lần lượt 1% và 2% n/n. Ưu tiên trong năm nay là bảo vệ dòng tiền và kiểm soát chi phí. Kế hoạch này được công ty đề ra dựa trên giả định rằng sức mua của người tiêu dùng có thể bắt đầu phục hồi từ Q3/2023. Công ty kỳ vọng trong thời gian tới bức tranh chung của nền kinh tế có thể cải thiện nhờ những tín hiệu ban đầu tích cực  hơn về đơn hàng, xuất khẩu và lãi suất có xu hướng giảm, một số biện pháp đã được đưa ra nhằm hỗ trợ, giải quyết khó khăn cho ngành bất động sản và chính phủ thúc đẩy chi tiêu công.
• Theo quan sát của công ty, tâm lý thận trọng và trì hoãn trong quyết định chi tiêu đối với các sản phẩm lâu bền và giá trị cao đang diễn ra ngay cả đối với nhóm khách hàng trung – cao cấp do suy giảm niềm tin trong bối cảnh kinh tế khó khăn. Khách hàng ở phân khúc thu nhập thấp gặp nhiều khó khăn hơn trong việc tiếp cận dịch vụ tài chính tiêu dùng, khiến tỷ trọng tỷ lệ doanh thu từ dịch vụ tài chính tiêu dùng trong tổng doanh thu của MWG hiện giảm còn 10% từ mức 35% trước đây. Đối với các mặt hàng thiết yếu như thực phẩm, hàng tiêu dùng nhanh và dược phẩm, xu hướng tiết kiệm, giảm chi tiêu, chuyển từ các sản phẩm đắt tiền sang các sản phẩm giá thấp hơn cũng được ghi nhận.
• Ban lãnh đạo công ty đã bổ nhiệm ông Phạm Văn Trọng làm Quyền TGĐ của BHX. Một số ưu tiên mà ông Trọng đặt mục tiêu nâng cao cho BHX trong năm nay là sự hài lòng của khách hàng, danh mục hàng tươi sống và chuỗi cung ứng cho hàng tươi sống. Hàng tươi sống được nhấn mạnh như là trụ cột để thu hút khách hàng. Chuỗi sẽ tiếp tục cải thiện chất lượng sản phẩm, danh mục sản phẩm, giá cả, vệ sinh… cho ngang bằng hoặc hơn chợ truyền thống. Đối với nhóm hàng tiêu dùng nhanh, MWG tự tin quy mô danh mục sản phẩm hiện tại đủ cho mô hình kinh doanh của BHX. Ngoài ra, ông Trọng kỳ vọng BHX Online sẽ hòa vốn trong năm 2023.
• Kế hoạch phát hành riêng lẻ của BHX (không phải IPO) vẫn đang được tiến hành và chưa có thông tin chi tiết.
• BHX có thể mở thêm cửa hàng mới trong năm 2023, với tốc độ thận trọng, chủ yếu là cửa hàng diện tích 150-200m2 và phải đạt các yêu cầu về hiệu quả. Trong năm 2023, BHX vẫn sẽ tập trung mở rộng ở các tỉnh hiện tại đã có cửa hàng, không mở rộng vào các tỉnh mới, nhằm tránh tốn chi phí xây dựng trung tâm phân phối mới mà chưa mang lại hiệu quả. Công ty chưa có kế hoạch cho những năm tiếp theo.
• Công ty thận trọng với việc mở rộng mạng lưới cửa hàng cho hầu hết các chuỗi trong năm 2023, mặc dù có thể thay thế cửa hàng. Quyết định đóng cửa hàng sẽ tùy thuộc vào sự cân nhắc về hiệu quả lâu dài của cửa hàng (ví dụ như địa điểm, doanh thu, chi phí, v.v.), chứ không chỉ vì thua lỗ.
• 5 cửa hàng điện máy đầu tiên mang tên EraBlue đã được khai trương tại Indonesia vào tháng 12/2022 và ghi nhận kết quả hoạt động ban đầu khả quan với doanh thu mỗi cửa hàng đạt 4,5-5 tỷ đồng/tháng trên diện tích 400m2 (những cửa hàng này nếu mở Việt Nam có thể đã có lợi nhuận). Chuỗi sẽ tiếp tục tối ưu hóa chi phí và hoàn thiện mô hình kinh doanh để mở rộng nhanh hơn, dự kiến vào giữa quý 2/2023, mặc dù vẫn thận trọng. Tại Indonesia, MWG cạnh tranh bằng cách cung cấp đầy đủ các dịch vụ từ bán hàng đến hậu mãi cho người tiêu dùng, điều mà chưa có nhà bán lẻ điện máy địa phương nào cung cấp tại thị trường này. Thị trường được đánh giá tiềm năng trong khi số lượng nhà bán lẻ quy mô lớn vẫn còn ít.
• MWG đã và đang đẩy mạnh triển khai ESG. Công ty sẽ bắt đầu với những vấn đề trước mắt dễ nhận ra và sau đó sẽ nghiên cứu những vấn đề sâu hơn cho chiến lược dài hạn. Công ty tin rằng đang làm tốt khía cạnh xã hội và quản trị doanh nghiệp và mong muốn có nhiều đóng góp hơn trong việc bảo vệ môi trường.
• Công ty giữ vững định hướng trở thành nhà bán lẻ với nhiều chuỗi kinh doanh phục vụ những nhu cầu lớn của người tiêu dùng trên cả kênh offline và online.
• CTCP Dịch vụ Lắp đặt-Sửa chữa-Bảo trì Tận Tâm vẫn tập trung vào các dịch vụ hậu mãi cho tập đoàn và hướng đến tối ưu hóa chi phí trong năm nay.
• Công ty không phát hành ESOP 2022 cho HĐQT và cán bộ quản lý chủ chốt do LNST năm 2022 không đạt mức tăng trưởng tối thiểu 10% n/n. Ngoài ra, MWG cũng không trình kế hoạch ESOP 2023 để ĐHCĐ thông qua do triển vọng kinh doanh không thuận lợi.